Fysisk aktive ansatte er en nøkkel i oppskriften. Men det er mer. Gågrupper, løpetrening, skikurs, utvidet sykkelparkering i garasjen, pausegym, aktivitetsdag. Et helhetlig tilbud som når ut til alle ansatte. Hele året.
– Vi er sammen med våre medarbeidere om dette, forteller Fremtinds sponsor og kultursjef Eirik Johansen.
– Det er ikke slik at vi har fikset en treningskveld for å pynte på årsrapporten.
Fremtind har oppdaget hvordan nye og viktige kollegiale bånd knyttes når man møtes og trener sammen. Gjennom aktivitetene bygges laget og arbeidsplassen blir et bedre og mer attraktivt sted å være. Effekten er merkbar.
– Styrking av jobbrelatert fysisk aktivitet i vårt firma er et satsingsområde fordi det lønner seg – for oss alle. Våre aktive ansatte bidrar til å heve kvaliteten i hele virksomheten. Gjennom en innholdsrik meny av alt fra powerwalk til intervalltrening, styrkeøvelser, yoga og kajakkurs, har vi funnet formelen som tikker alle de riktige boksene, utdyper Eirik Johansen.
De ansatte er klare i toppen når de går løs på arbeidsoppgavene. De forteller om bedre søvn og økt trivsel.
Resultatene snakker for seg selv
– Med Bull Aktiv som leverandør av de fysiske aktivitetene har vi har satset langsiktig på dette, forteller Fremtinds kultursjef. Vi har jobbet tålmodig og strategisk over tid. Resultatene har for lengst begynt å snakke for seg selv. Vårt bidrag er å legge til rette, slik at alle medarbeidere får muligheten til å ta gode valg. Når våre ansatte først prøver en eller flere aktiviteter – og deretter fortsetter – lenge etter at det første målet er nådd og premien delt ut, da ser vi tydelig hvilke verdier som skapes.
Jobbrelatert fysisk aktivitet er et satsingsområde fordi det lønner seg – for oss alle.
Eirik Johansen, Fremtind
Motivasjonskveld med selveste Marit Bjørgen er en del av partnersamarbeidet med Bull Aktiv. Å få den olympiske legenden på «hjemmebesøk» i Fremtinds lokaler, er gull verd. Marit snakker med erfaren tyngde om ett av de aller viktigste elementene for å nå et mål, enten det er privat eller profesjonelt: Realitetsorientering.
– Gjør en ærlig analyse av ståsted og mål, sier Marit.
– Først når dette er på plass, kan man begynne den ofte lange veien til målet.
Marit deler sin innsikt:
– Å ha noen å trene sammen med, trumfer gjerne dyrt sportsutstyr. Fellestrening og avtaler er ett av mine beste tips, understreker hun. Vinneroppskriften er å få til dette på arbeidsplassen.
Nøkkelen er kontinuitet
Bull Aktiv er rigget for å samarbeide med bedrifter for å levere aktivitets og treningstilbud til absolutt alle nivåer – slik at den enkelte ansatte kan utvikle seg, bli sterkere og sprekere sammen med sin arbeidsgiver og sine kolleger.
Joakim Levorsen, daglig leder i Bull Aktiv, noterer også at stadig flere arbeidsgivere innser verdien av å ha et helårlig aktivitetstilbud. Ikke bare et skikurs om vinteren, eller sykkeldag om sommeren.
– Kontinuitet er jo essensen i all trening, poengterer Joakim. Vi ser at flere leter etter muligheter for aktiviteter og treningstilbud gjennom alle sesonger, nettopp for å få verdien av sammenhengende fysisk aktivitet.
Bull Aktiv setter sammen et årshjul for bedrifter, med en skreddersøm av aktivitetstilbud for alle nivåer.
– Den naturlige variasjonen gjennom årstider og ulike aktiviteter er motiverende. Vi ser effekten av lagbygging i bedriftene når kolleger er sammen å flere aktivitetsarenaer over tid, forteller Joakim.
Fremtind har gått hele veien.
–Vvirksomheten tilbyr de ansatte aktiviteter året rundt. Erfaringene er overbevisende, sier kultursjef Eirik Johansen som enkelt oppsummerer:
Fysisk aktive ansatte har verdi!